Hyldeblomsten ønsker at samskabe et sundt og trygt arbejdsmiljø med en positiv samarbejdskultur. Afsættet er psykologisk tryghed, som kan forklares således:

"...psykologisk tryghed er overbevisningen om, at man ikke bliver straffet, ydmyget eller bagtalt for at komme med ideer, spørgsmål, tanker og kommer til at lave fejl..."

Anerkendelse: Vi møder mennesket ligeværdigt og fortæller gerne alt det positive vi ser. Vi tror på at man gør det bedste man kan, ellers havde man gjort noget andet. 

Kommunikation: Vi ønsker et højt kommunikations niveau hvor vi ser hinanden, også bag det talte ord. Vi er modige og italesætter det, når vi er uenige eller bliver utrygge. 

Vi ser ikke verden som den er, men som vi er... 

Fællesskab: Vi ønsker mange vinkler på arbejdsopgaverne og vi løfter i flok. Det er alles ansvar at børn og voksne trives og udvikler sig. 

I klangbunden har vi desuden værdier som: Ærlighed - Relation - Gensidig forståelse - Omsorg - Værdsættelse - Respekt - Hjælpsomhed og at være Hensynsfuld. 

Vi behandler andre som vi selv ønsker at blive behandlet og vi ønsker en let og varm tone.

Du kan også læse hvordan vi samarbejder i området på område Stenløses hjemmeside.